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海外業務發展服務公司推薦啟宏記帳士事務所

啟宏記帳士事務所

5.0    42 次僱用
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海外業務發展服務公司推薦呂建成

呂建成

5.0    38 次僱用
本所成立至今已有超過30年的歷史,為合法經營的專業事務所。所長擁有豐富的會計、帳務、財務分析等實務經驗,並不斷自我要求,在會計、帳務、稅務、稅務規劃、稅務諮詢、創業顧問、工商登記及公司經營管理、財務分析等領域精研,以強化個人核心競爭力。 我們提供的專案服務能讓您專注於本業經營,並提醒相關規定,以避免誤操作違反稅務法規。本所不僅僅是稅務申報,更提供顧問級稅務服務,致力以專業、真誠的態度為您提供高效的服務。我們擁有豐富的專業技能、能力及服務熱忱,能完成您的委託;服務範圍涵蓋新北市、台北市、桃園市、基隆市、新竹市及台中市。 請相信我們的專業能力及服務精神,能為您提供最完善的服務。我們的專案服務能幫助您專注於本業經營,提醒相關規定,以避免誤操作違反稅務法規。我們提供的不僅是稅務申報,還有顧問級稅務服務,讓每一位客戶都能享受有價值的記帳士服務。 在創業開公司時,選擇專業且服務態度優良的記帳士事務所至關重要。優質的事務所能協助貴公司(行號)合法經營稅務,減少稅務誤失,並在公司成立後處理帳務,讓您無後顧之憂,專心經營公司。本所是您最佳的選擇。我們不僅能協助您做好稅務及財務規劃,還能提供經營決策的重要參考。 本所始終堅持專業服務精神,秉持顧客至上的經營理念,提供專業、熱誠、誠信、耐心的服務。每位客戶都是我們珍視的朋友,我們珍惜每次為您服務的機會,與各企業共同成長。我們的服務能替您解決問題,提升事業績效,讓您專心開展事業。 我們提供會計處理、稅務解答及規劃、財務分析及管理等專業服務,為您提供適切的解決方案,是我們的榮幸! 歡迎全省公司行號,選擇本所為您提供專業服務,包括公司行號設立、變更、註銷清算等工商登記,稅務申報、稅務規劃、會計帳務記帳服務及管理諮詢。敬請來電或來信進一步洽詢! 給我們一個機會,我們將竭誠提供您最專業真誠的服務!
海外業務發展服務公司推薦孫詰洋

孫詰洋

5.0    25 次僱用
【台灣激勵薪酬機制規劃第一把手】~ 2026 年 4 月 11 日 發佈訊息: 在 AI 盛行的時代,不懂得如何精準「問 AI」,等同於沒有 AI;而 AI 所提供的資訊亦未必全然正確,若缺乏判斷力與系統思維,反而可能被誤導,付出更高代價。企業若要穩健成長、永續經營,關鍵不在工具,而在一套完整、可落地的經營與管理體系。我是 Kevin 孫顧問,陪伴企業決策、隨侍在側的活字典,協助您把複雜問題,變成清晰路徑。 2026 年 3 月 12 日發佈訊息: 預約 3 小時的交流,讓貴公司在 2026 年更上一層樓的法寶,就是 Kevin 本人全球首創的符合人性的系統化〔績效分數倍乘激勵機制〕,誠邀洽詢,必滿載而歸(請參考附圖) 2026 年 2 月 17 日(農曆新年初一)發佈訊息 | <全球首創 專案型企業精準激勵系統> @ 主標題: 讓激勵倍乘(你未曾見過的輔導精髓 - 可掛勾我的掌舵導圖18維度) @ 副標題: 績效分數 --- 你的獎金,從此自己決定 @ 主旨: 3 小時輔導,從為什麼到怎麼做到下一步,一次講透、聽懂、能動 @ 附圖: 請參考(一頁) 2025 年 12 月 29 日發佈訊息|給企業掌舵者順利走向 2026 年的一段話 掌舵導圖系統|總經理級企業高階顧問 創始人|企業贏家高端導師 Kevin 孫詰洋 總經理 為企業掌舵者釐清經營全局、突破成長瓶頸,可陪同安裝一套可長期自主運轉的經營與管理核心系統。 我提供的是什麼? 一套經營導航圖 獨創「掌舵導圖系統」,整合六維度戰略羅盤 × 九維度營運引擎 × 三維度經營儀表板,協助企業主在高度不確定的環境中,看清方向、聚焦關鍵、形成整體經營判斷。 一個可落地的輔導閉環 顧問輔導不止於建議,而是依循一套嚴謹流程: 診斷 → 共識 → 教學 → 應用 → 決策 → 跟進 可陪同企業主與核心團隊,從問題釐清、觀點整合,到決策形成與後續檢視,走完整個落地歷程。 一份實戰型陪同承諾 以四十年海內外、跨產業的總經理與企業經營顧問實務歷練,陪同企業主從「靠個人經驗撐局」,升級為「靠系統穩定經營」。 適合誰? 面臨成長瓶頸、組織複雜度快速提高的企業掌舵者 已具一定規模,卻感到決策壓力日益集中的企業經營者 希望一開始就建立正確經營架構的新創業者 需要與核心班子形成一致經營共識,而非各自解讀方向的企業 適用於: 突破期的中小企業|轉型中的中大型企業|新創企業| 需建立可持續經營系統的企業經營者 核心優勢 ▪ 身份共鳴 曾任海內外總經理、海外總代表,並輔導過四十多種不同產業,作為企業經營實戰顧問,能理解企業主在資源有限、不確定性高、且必須快速承擔決策後果時的真實處境。 ▪ 系統交付 不提供零散工具或單點建議,而是授予可由企業自行運行的完整經營與管理操作系統。 ▪ 閉環實效 顧問角色在於陪同思考、促成共識、協助決策與後續覆盤,確保方向、行動與結果之間形成有效閉環,而非停留在理念或報告。  誠邀具備決策權的企業掌舵者對話, 一同釐清關鍵課題,並陪同完成下一階段經營判斷、行動方向確立與具體落地作法。 2025 年 12 月 24 日發佈訊息: 平安夜共勉: 世界上沒有比幫助人成功更快樂的事。 Kevin,我不以長期陪伴為價值,也不讓企業依賴顧問。 我的任務,是在有限時間內,協助企業建立可自行運轉、持續成長的經營與管理系統。 2025 年 12 月 17 日發佈訊息: 致各位企業主與管理有心人: 本週一(12/15)下午,我在輔導一家公司時,負責人向我提出了一個一直存在的困擾: 交代下去的任務經常無法如期完成,甚至最終不了了之。 他問我,該怎麼辦?有沒有系統性的解決方法? 我隨即與他分享了過去擔任總經理時所用的一套有效方法 ~「靠譜員工之任務指定總表」。他十分感興趣,並希望我提供這份表格參考。 次日(12/16),我找出了這份總表。但考慮到該企業主目前的管理階段與實際操作手法,為了進一步提升任務指定人的重視度與完成率,我著手設計了一份配套的 「靠譜員工之任務指定分表」,並同步優化了原有的總表。企業主收到這一套「總表+分表」後,非常滿意,並特地致謝。 為什麼需要增加「分表」? 原先的總表,是我作為總經理時用於內部管控、全局俯瞰的隱性工具。但並非每位管理者都具備相同的管控能力,因此我特意設計了「分表」,讓任務指定人能清晰理解自己被指派的任務內容、執行頻率、進度規劃與評等結果。 同時,在未來的管理運用中,讓任務指定人同時知曉總表與分表的內容,這就像是隱性管控與顯性承諾的雙重奏: 總表維持整體視野與指揮權威,是為「全景掌控」;分表則聚焦個人責任與執行透明,是為「單點深耕」。雙表並用,既賦予能力,也明確責任。 在此將這個來自實戰的心得與表格的設計邏輯與您分享,希望能為同樣受困於「執行落差」的管理者,提供一個可落地的解決思路。 祝 管理順心 Kevin 敬上 2025.12.17 2025 年 12 月 15 日發佈訊息: 〈掌舵導圖〉2026 佈局提醒 【核心價值】 企業經營的關鍵,從來不是做得多,而是誰在掌舵、往哪裡去。 創業初期忙於求生,成長階段方向分散,規模之後則容易制度失靈與決策遲鈍。階段不同,困境各異,本質卻相同 ~ 缺乏一套能駕馭全局的經營方法。 【系統藍圖】 我將 40 年跨國總經理實戰、橫跨多行業深度陪跑驗證,以及 PRO360 平台多數企業主的五星級評價與肯定,淬煉為「掌舵導圖」~ 一套 18 大系統的可落地框架: 1. 戰略羅盤(6 系統):企業文化、公司戰略、經營策略、業務佈局、合夥機制、品牌定位,定準長期方向。 2. 營運引擎(9 系統):組織架構、招聘機制、崗位職責、培訓系統、工作目標、工作流程、績效考核、晉升機制、分配機制,打造權責清晰、動力充沛的執行體系。 3. 經營儀表板(3 系統):客戶、團隊、產品三大維度、上百個關鍵數據指標,經營狀況一目了然,決策告別盲目。 【為何可信】 站在 2025 年底,企業真正該思考的,不是今年撐得過去,而是 2026 是否走得穩、走得遠。 這套系統融合《實戰、驗證、口碑》三重維度,讓企業在任何階段都能從憑經驗前進,轉為有結構地成長。 【行動召喚】 顧問的價值,不在補救,而在提前佈局。 陪跑式落地,確保每一步策略都可控、可視、可落地。 真正關鍵的,從來不是企業「出了什麼問題」,而是 企業主是否願意在還來得及的時候,先把方向與結構對齊。 當方向清楚、節奏到位、結果可視,企業才能穩定推進。此時,企業主才能真正站上掌舵的位置,為 2026 定航。 孫詰洋 Kevin|企業贏家高端導師 數據化戰略 × 系統化營運 × 陪跑式落地 2025 年 11 月 25 日發佈訊息: Kevin 我曾於 2025 年 7/31 - 9/11 六週時間輔導一家面臨業績瓶頸的服飾公司,從三個維度〔客戶、團隊、產品〕切入 當時,其營業額是 A 元,處在虧損狀態;而 1.5 A 元才是打平的營業額。該企業主對我說: 當月營業額達到 3.33 A 時,會請我吃飯 今天 11 月 25 日收到該企業主的如下訊息: 1. 11/1 - 11/25 的營業額已來到 2 A,展望整個 11 月看能否達到 2.33 A 2. 她在團隊維度做了一件事: 讓一位不適任的員工離職 3. 她在產品維度上,聚焦銷售來自日本的相對稀缺性服飾 4. 客戶維度: 積極邀請老客戶造訪 2025 年 10 月 24 日發佈訊息: 可合作〔專案陪跑〕,歡迎洽詢 2025 年 10 月 24 日發佈訊息: 【三維度經營儀表板,經營靠數據看結果】文宣稿 用一個月,為企業裝上永不迷路的「數據導航」! 企業贏家高端導師|四十年實戰淬鍊 總經理級高階顧問Kevin孫詰洋,以廣受企業主五星好評的15大維度「掌舵導圖」為基礎,植入核心〔三維度經營儀表板〕,升級建構共18大維度企業決策系統,帶您徹底告別「憑感覺經營」,從此靠數據掌舵。 身為企業主,您是否正面臨: →利潤永遠是一筆「糊塗帳」? →還在「猜」公司到底賺不賺錢? →總是覺得週轉資金不足? →決策總在「憑感覺、靠經驗」,事後才懊悔? →部門之間「責任不清、目標不明」,內耗侵蝕團隊戰力? 沒有儀表板,您正在盲目飛行;擁有它,才是戰略導航! 當員工具備數字經營意識並勇於當責,就能與企業主站在同一高度思考。懂數字的人,懂決策背後的邏輯;願當責的人,能理解企業主的壓力與風險。當立場不再對立,而是同頻共振,企業內部就會形成以成果為核心的文化,讓責任、效率與信任在組織中自然流動。以我個人擔任過海內外總經理的經驗,「立場統一」是企業經營成功的鐵律之首。 正如我一直強調的: 「老闆,創業經營公司,最終都是為了結果。結果要看得見、摸得著,那就是數字。而數字不是天上掉下來的,它來自指標;指標要分到人,責任要扛上肩,當人人都有指標,組織才會真正動起來。」 這套系統以「一頁式」10格式健康度診斷表為核心交付成果與管理抓手,精準解決企業「看不見、說不清、反應慢」三大經營盲區。我將系統化梳理超過100個數據指標,為您帶來三大核心價值: 1. 做對的決策:從「我覺得」變「數據顯示」,資源投入精準到位 2. 發現真的問題:快速定位問題根源,從救火轉向防火 3. 驅動團隊協同:用統一數據說話,減少內耗,凝聚團隊戰力 我提供為期一個月、每週3小時的總經理級深度伴跑輔導,我們不教制式流程,我們為您解決真實問題。我將帶領您與團隊精準篩選,並親手打造一個專屬於您行業的〔決勝指標武器庫〕,並確保讓未來的關鍵重要會議都與指標相關。 我將教會您算對數字、解讀訊息、驅動決策,成為真正用數據說話的經營者,從此告別盲目經營。別在數據時代,仍用石器時代的方法管理企業。投資這一套系統,解放您自己,讓經營成果眼見為憑。在即將到來的2026年,成就一個從容導航、精準決策的嶄新的自己與企業! 本深度輔導專案,僅開放 3 位最具決心與遠見的企業主。 【立即免費預約:企業數據健康度線上快篩】 我們將用30分鐘,為您初步診斷核心數據盲點與改善機會。 請立即私訊,留言「三維度經營儀表板」,評估您是否為有緣的輔導對象。 備註: 企業贏家高端導師+掌舵型戰略賦能導師 孫詰洋 以 40 年實戰帶你開啟完成 18 維度「掌舵導圖 - 戰略羅盤、營運引擎、三維度經營儀表板」 2025 年 10 月 24 日以前發佈的訊息……: 我是PRO360專家檔排名第一名的 40 年海內外實戰企業贏家高端導師: 我是在PRO360平台,各種不同類型客戶給予最多五星級評價的盡責、盡心、盡力等三盡的孫詰洋 Kevin,深受客戶的喜歡、認同與愛戴,大大歡迎您來聯絡我,必可幫助到您圓夢! 請參考附件照片「選擇孫詰洋Kevin當你的企業經營管理顧問的十五大理由」及 2025 年預算製作編列與管理 ~ 「三張表幫助企業完成 2025 年經營預算實現 2025 年戰略規劃與年度經營目標」 ㊣ 為何企業贏家高端導師 Kevin 我的顧問輔導內容會有「戰略方向剖析」這項特別加持服務,此是大不同於一般顧問的,因這是需要有擔任過「總經理、企劃室部門主管」的歷練者,方較易顯現出此優勢的。一個導師,站在更高維度,從高空中看到應該走哪條路,哪條路是最佳路線,少踩很多坑,少走很多彎路。要知道一家企業,一年或有100個問題擺在面前,但其實只要做出幾個最重要的決策,其他的問題會迎刃而解,而當最重要的決策做不對,會連帶出100個問題來 ㊣ 我是您的企業醫生: 1. 人真的很難搞啊! 2. 我們的一生就為「尊重、成長、保障」&「解決問題、滿足需求」這十四個字而活。在職場上,一定要有清楚目的與明確目標,安排工作要具體,檢查工作要到位,評價工作要及時。對公司要做全面檢查,上至主管,下至員工。從骨頭到肌肉,以永保公司整體健康。『人 = 企業體質』,想健康要從根本治療,不能頭痛醫頭,腳痛醫腳,找到問題根源,才能對症下藥根治百病。 3. 各行各業的企業經營宛若在栽種、扶植一棵樹,倘無強壯蔓延的樹根及粗壯硬朗樹幹,今日繁茂的樹枝及樹葉都會只是曇花一現罷了。萬丈高樓平地起,打造〈樹根 & 樹幹〉的職場底層邏輯經營管理是我的本領拿手絕活。 4. 顧問輔導範圍領域涵蓋【公司經營管理、品牌定位、加盟展店、合夥人方案、營銷模式】 5. 2024年母親節那天就是我提早退休滿7年的日子。現正值64歲的我的心境年齡是30幾歲,擁有智慧、經驗、實戰、衝勁、實在、負責,正持續朝向我的使命「服務傳承百萬人」邁進中。〈做自己喜歡熱愛做的事,且可幫助成就他人〉是我現階段的理想生活方式。 6. 在任職企業經營管理顧問這幾年來,感受得到企業主的最大瓶頸乃在知道要做甚麼,但卻不知道要怎麼做(HOW),甚至不知道為甚麼要做(WHY)。我就是在以近40年的雄厚職場老總修為,傳承我的做事使命必達十字 箴言~【目的、目標、方向、規劃、執行】 ㊣ 顧問經歷: 航運、服飾電商、生活網路事業、節電能源、餐飲、廣告行銷、地產行銷、電子製造業、燈飾科技、教育培訓、廢棄物運輸處理、飲品加盟店、建材.傢俱業、批發零售業、美容業、健身運動行業、早午餐店、進口服飾批發零售、新能源、醫療保健(長照)、國際建築設計、餐飲加盟店、AI 資訊服務、複合式餐飲、密室逃脫實境遊戲、德州撲克俱樂部、智能家居、畜產品批發零售、玩具及娛樂用品批發、金屬製造業、室內設計、娛樂服務業、北部飲品加盟店、北部飲品自創店、Chief Advisor Sustainable Shipping of SWESTEP AB (瑞典公司) 可勝任任何行業的【企業經營管理顧問】及【人力資源顧問】,因為企業經營就是〖人〗的問題 ㊣ 顧問輔導服務: 1) 同步以〔底層邏輯 + 頂層設計〕,進行專業化、系統化、完整化的輔導服務,兼具職場三大帳戶「薪酬、發展、情感」的傳承,使其有效齊發 2) 顧及崗位職責的激勵薪酬機制 + 品牌的定位 + 營銷的模式 ㊣ 姓名: 孫詰洋 Kevin ㊣ 學歷: 基隆海洋大學航運管理碩士 ㊣ 現職: 企業經營管理顧問、企業內訓講師、公開課程講師 ㊣ 職場經歷: 32.5年職場海內外總經理及海外總代表經歷,派駐過世界三大都市,洛杉磯 - 成立子公司、上海 – 擔任中國總代表、杜拜 - 擔任與阿拉伯人合夥公司總經理及中東紅海地區總代表 ㊣ 我的使命、願景、價值觀 使命:服務傳承百萬人 願景:有錢有閒、衡量人生 價值觀:我善待幫助多少人實現夢想 ㊣ 專業認證暨著作 就業情報雜志Career訪談「如何畢業即就業!」,2018.4.5出刊城邦出版社出版合輯新書築夢進行曲~一個總是創造傳奇的人,2018.7.7出版榮登博客來排行榜第一名 美國ABH 國際催眠師證照 第14屆中國企業首選培訓師100強金牌證書
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客戶對PRO360 海外業務發展服務公司的評價

平均4.94
741 則評論
蘇先生
2026-04-08
對於問題都能很快給出專業建議,整體流程很順,溝通也很有效率,讓人很放心
2026-04-08
黃小姐
2026-03-28
對我們公司而言 能夠直接對上會計師 把我公司的需求與之 溝通,進而提供公司改善的做法 是我方目前的迫切狀況
2026-03-28
Skypioang
2026-04-16
不錯的團隊
2026-04-16
周博紳
2026-04-16
年輕人服務熱忱,讚!
2026-04-16
孫詠晨
2026-04-16
第一次使用平台,體驗比想像中好😅
2026-04-16

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