兌豐管理顧問
可提供門市營運、組織結構優化、運營效率提升與人才發展相關的顧問與培訓服務,偏向企業整體經營與管理改善。
當門市數量增加,常會遇到各店做法不一、店長管理風格不同、訓練難以複製,或展店後流程跟不上成長速度。門市與多店通路管理著重在把日常營運制度化,包含跨店一致性、SOP整理、主管分工、績效檢視與展店流程安排。若您正面臨連鎖經營、多門市協作、零售或餐飲通路擴張等情境,可先從目前卡住的管理問題出發,釐清需要優化的是制度、執行流程、人員管理,還是整體營運節奏。
此分類主要聚焦於門市、零售通路與連鎖店的營運管理相關諮詢服務,常見範圍包含門市管理制度、營運流程優化、教育訓練、營運數據整理分析、通路發展策略,以及開店或多店擴展時所需的作業規劃。若為餐飲、零售或連鎖體系,也可延伸到SOP建立、現場管理、門市獲利改善與人員培訓等實務需求。
可提供門市營運、組織結構優化、運營效率提升與人才發展相關的顧問與培訓服務,偏向企業整體經營與管理改善。
具備長年餐飲與門市管理經驗,服務內容涵蓋門市管理制度、招募訓練、SOP建立、營運改善與開店規劃。
可協助企業進行開店準備、零售店舖營運輔導、銷售資料整理分析與教育訓練,偏向實務型營運整理與改善。
可提供商業輔導、營運管理與行銷策略諮詢,並有多家門市管理與通路商品採購經驗,適合搭配門市經營與通路規劃需求。
可協助企業進行通路策略、營運制度、年度檔期規劃、營運診斷與進駐提案整理,並支援部分通路開發與合作規劃。
可協助門市管理、教育訓練、服務品質管理、客訴處理、商圈拓展與熟客經營,並有撰寫訓練手冊與SOP的經驗。