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"講師" 相關案件

- 共33

人際關係訓練

電話
晶〇
地區新北市 新莊區
8/18
講師兼職
顧問兼職
顧問
1. 良好人際溝通的基本要素,人際關係與溝通重要性,人格特質剖析,溝通表達技巧訓練,職場的人際關係建立技巧,其他   2. 星期一 上午 星期日 晚上   3. 沒有   4. 新北市,新莊區  
描述: 1. 不知道如何破冰   2. 1不知道如何破冰 2不知道怎麼開話題延伸話題 3涉略太少資訊不足難延伸 4跟不認識的人相處害怕對話與眼神交流 5雙手不自在抱前胸 6欠缺自信 不知道怎麼讓大家認識我  

勞資顧問

電話
陳〇豪
地區花蓮縣 壽豐鄉
其他服務對象:勞方
8/17
1. 諮詢勞資問題,其他   2. 有   3. 花蓮縣,壽豐鄉  
描述: 1. 找關於職業災害專家   2. 員工意欲以小傷害告公司索取巨額賠款,想找有多項實際案例分享的專家,並且指導我們如何規範職災判定基準,員工若受傷多日回頭說是職災等等員工有意為難的解決辦法   3. 模式為到我們公司對高階主管進行教育課程。來信請提供講師專長及簡歷  

人力資源顧問

電話
Benxxx
地區台北市 大安區
8/16
講師兼職
HR 工作
人事工作
1. 業績管理體系建立與輔導,薪資報酬體系建立   2. 服務業   3. 小型企業(少於10名員工)   4. 我要找人資顧問   5. 公司需求  
描述: 1. 公司需要建立績效管理辦法 薪酬制度  

健康講座講師

電話
林〇萱
地區台中市 大甲區
時間演講時長:1.5小時
金額課程預算:<$1,600/小時
其他聽眾年齡:16-18歲(高中生)
8/15
1. 學校/公家單位演講   2. 200人以上   3. 壓力,疾病,心靈健康,運動,飲食   4. 不指定   5. 日期未確定  
描述: 1. 800   2. 9月  

人力資源顧問

電話
暐〇
地區新北市 永和區
8/15
講師兼職
HR 工作
人事工作
1. 業績管理體系建立與輔導,人才遴選系統建立與輔導,薪資報酬體系建立   2. 其他   3. 小型企業(少於10名員工)   4. 我要找人資顧問   5. 公司需求  
描述: 1. 財商課程、房地產各類服務   2. 我們目前要找行銷做問卷型的業務人員,需求是釐清用什麼樣的方式,及薪酬制度讓人願意來就業,並建立保勞資雙方權益  

經營管理顧問

電話
Mirxxx
地區台北市 中正區
其他客戶公司規模:大型企業(多於50名員工)
8/15
講師兼職
顧問兼職
顧問
1. 經營管理輔導,策略方針管理體系建立輔導,其他   2. 其他   3. 公司需求   4. 皆可討論    5. 沒有  
描述: 1. 經營分析   2. 廣播電臺  

人際關係訓練

電話
馬〇
地區高雄市 前鎮區
8/14
講師兼職
顧問兼職
顧問
1. 人格特質剖析,人際關係與溝通重要性,良好人際溝通的基本要素,職場的人際關係建立技巧,溝通表達技巧訓練,人際溝通與談判演練   2. 皆可討論    3. 沒有   4. 高雄市,前鎮區  

烘焙課程

電話
舒〇〇家
地區新北市 三重區
時間單堂時長:其他: 1.5小時至2小時
金額上課頻率:其他: 一個月一次
8/14
烘焙兼職
廚師
興趣工作
1. 初學:會做基本的甜點   2. 蛋糕,餅乾,塔   3. 為活動做準備   4. 私人課程   5. 星期二 下午、傍晚  
描述: 1. 1.5小時至2小時   2. 一個月一次   3. 您好!我們是舒心之家的會員,舒心之家是在三重的日間據點,我們是服務精障者的單位,每個月我們都會舉辨跟健康飲食有關的課程,這次的主題是「提升烘焙技巧」的課程,想請老師教我們一些『烘焙的小撇步』,例如:怎樣才是好的食材混和順序、材料份量的拿捏、溫度的控制以及甜點的打發程度,還有如何替換食材使甜點更健康但不失美味,我們的講師費用為一個小時2000元,上課時間為兩小時或一個半小時,歡迎有興趣的講師與我們聯絡。 時間:8/26下午14:00~16:00 聯絡方式: 0********** 找陳社工  

經營管理顧問

電話
曾〇姐
地區屏東縣 潮州鎮
其他客戶公司規模:大型企業(多於50名員工)
8/14
講師兼職
顧問兼職
顧問
1. 經營管理輔導,策略方針管理體系建立輔導,績效認證輔導   2. 醫療保健及社會福利業   3. 公司需求   4. 星期一 上午、下午、傍晚 星期二 上午、下午、傍晚 星期三 上午、下午、傍晚 星期四 上午、下午、傍晚 星期五 下午、傍晚   5. 沒有  

人力資源顧問

電話
Micxxx
地區彰化縣 福興鄉
8/14
講師兼職
HR 工作
人事工作
1. 薪資報酬體系建立,業績管理體系建立與輔導,人才培育系統建立與輔導,人才遴選系統建立與輔導,企業職能模型建立與輔導   2. 其他   3. 大型企業(多於50名員工)   4. 我要找人資顧問   5. 公司需求  
描述: 1. 自行車零配件公