夏承樟Hydra

Hydra 生涯教練服務方案

一、4週｜初探與盤點方案

內容：
• 4次教練對談（每次60分鐘）
• 職涯測驗分析與行動筆記回饋
• LINE 訊息/語音支援

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二、8週｜策略與行動方案

內容：
• 8次教練對談（每次60分鐘）
• 職涯策略地圖建立＋價值觀釐清
• 選項探索+行動計劃釐清

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三、12週｜轉向與突破方案

內容：
• 12次教練對談（每次60分鐘）
• 深度生涯規劃＋跨域探索實作
• 定期追蹤、目標檢視與策略微調
• 專屬任務牆＋每週回饋文字支援

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四、年度陪跑｜長期共走方案

內容：
• 每月一次深度教練對談
• 不定期Check-in＋文字回應
• 專屬 策略地圖與行動追蹤頁
• 加贈一次期末回顧與未來發展規劃

擁有軍旅及跨國企業雙重實戰背景，五年軍旅生涯中累積豐富的管理與決策經驗，退役後進入英資企業擔任高階培訓經理，主導客服中心從0到1的建置與人才培養。

至今累積超過3200小時授課經驗、訓練超過12000人次、好評率高達99.3%，專長於：
•團隊溝通與領導力訓練
•高效管理技巧
•公眾表達與說服力提升
•新手主管育成計畫
•向上管理與跨部門協作
•銷售實戰技巧

教學風格結合理性邏輯與實戰案例，強調「學以致用，立即上手」，讓學員不只是聽懂，而是能真正做到改變。

適合對象：企業內訓、新任主管培訓、團隊主管個別輔導、專案團隊強化。

期待與您合作，為您注入高效成長的力量！