專家介紹
#人力資源管理研究所畢業
#17年HR function資歷,其中擔任人資主辦至少7年、人資主管經歷4年
#從人資基層到人資經理完整歷練,擅長替中小企業量身打造HR六大模塊(人力資源規劃、招募任用、訓練發展、薪酬管理、績效評估、員工關係) 系統流程
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| 服務方式 | 營業據點、到府服務、線上服務 |
| 服務需求 | 薪資計算相關服務、人事資料建檔維護、人員加退保險作業、稅務扣繳申報作業 |
| 公司規模 | 10人以下、11-30人、31-50人、51-100人、101-200人 |